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​労務顧問サービス内容

​プラン注意事項

・弊社の業務委託契約は月単位での顧問契約となります。プランにより、月単位の往訪回数や電話・内勤対応時間等の限度を設けております。

・全国どこでも顧問対応しております。海外ビジネスに関して、労務管理に関して企業様と密接なビジネスパートナーとして頑張っております。お気軽に弊所にお問合せください。

・基本的には弊所は給与計算の代行や年末調整等給与に関する業務は対応しておりません。

・労務顧問料金には、労働社会保険法令による書類の提出代行・事務代理手続きはもちろん、従業員との労務相談やキャリアコンサルティング、インバウンド対策、海外ビジネス案件、高難易度案件など多様なサービスを準備しております。「社労士さんにこんな相談もできるんだ。」というものがきっと弊所で見つかるでしょう。＊他士業・その他諸法令に抵触しない範囲での対応となります。

・貴社の従業員の人数、加入保険の種類に応じて基本料金に追加する加算料が異なり、毎月の顧問料が異なります。下記のプラン表をご覧ください。

・海外事業部署(駐在員や外国人労働者込み)の労務顧問や特定の外国人労働者、駐在員のみの労務顧問も可能です。その場合の弊所の業務責任範囲等も別途業務委託契約にてお伝えします。

・労働社会保険関連の手続きのみをスポットで受ける事も可能です。手続き内容に応じて金額が変わりますのでお気軽にお問合せください。労働保険の年度更新、社会保険の定時決定手続きは貴社の従業員数に応じて金額が変わります。助成金申請代行のスポット対応は基本的に行っておりません。

・助成金に関しては貴社に入金されてからの請求となります。請求金額は諸々の誓約要件に応じて変更しますので別途ご相談ください。

・ユニオンとの団体交渉や紛争解決案件の事前準備や立ち合い対応(代理は出来ません。)、組合員との事後処理対応等発生した場合は顧問料と別に請求させていただきます。

・弁護士、司法書士、税理士、行政書士、公認会計士、中小企業診断士等、士業のバックアップサービスもありますので、お気軽にお問合せください。

​プラン詳細

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​プランご案内

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